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崗位職責：

1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務；

2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務，提升售后服務滿意度。

3、跟隨公司腳步，參加必要培訓，進行會議營銷以及團隊管理規(guī)劃

任職資格：

1、20-35周歲，大專以上學歷；

2、愿意從基層做起，以管理干部為基礎(chǔ)和基本目標，作為將來的團隊管理者為培養(yǎng)條件；

3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；

4、有良好的學習及團隊協(xié)作能力（如果是應屆畢業(yè)生，做過學生組織工作者優(yōu)先考慮）；

5、想要鍛煉和提高個人管理、演講能力，同時能承受一定壓力和挑戰(zhàn)者優(yōu)先。

福利待遇：

1、工資構(gòu)成：提成（上不封頂） 新人津貼（***5200） 職業(yè)經(jīng)理人津貼（***2000） 創(chuàng)業(yè)津貼300 展業(yè)津貼 潛力新人獎等；

2、每季度旅游、業(yè)務推動等獎勵方案；

3、免費培訓橫跨整個職業(yè)生涯：

新人培訓-業(yè)務主任在職選修培訓-業(yè)務主任晉升培訓-組經(jīng)理在職選修培訓-組經(jīng)理晉升培訓-處經(jīng)理在職選修培訓-處經(jīng)理晉升培訓-區(qū)經(jīng)理在職選修培訓-區(qū)經(jīng)理晉升培訓