職位描述
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崗位職責:
1、單據(jù)錄入:負責日常系統(tǒng)的各類單據(jù)錄入工作,確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性,錄入錯誤率控制在公司規(guī)定范圍內(nèi)。
2、數(shù)據(jù)整理與核對:對錄入的數(shù)據(jù)進行整理和核對,檢查數(shù)據(jù)的完整性和一致性,及時發(fā)現(xiàn)并糾正數(shù)據(jù)中的錯誤和異常情況。
3、文件管理:對相關文件和資料進行整理、歸檔和保管,確保文件的安全性和可追溯性。
4、基礎數(shù)據(jù)分析:對整理后的數(shù)據(jù)進行簡單的分析,如數(shù)據(jù)趨勢分析、數(shù)據(jù)對比分析等,為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
5、合規(guī)與保密:嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作流程,確保數(shù)據(jù)處理的合規(guī)性。
6、積極配合領導交代的其他任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,國貿(mào)、物流、供應鏈管理、財務、工商管理、計算機、統(tǒng)計等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉供應鏈管理流程、進口貿(mào)易、erp系統(tǒng)優(yōu)先,有財務共享中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練使用EXCEL辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)處理能力、文檔處理能力;
4、具備較強的責任心和細心,能夠認真、準確地完成各項工作任務;
5、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員有效溝通和協(xié)作。
1、單據(jù)錄入:負責日常系統(tǒng)的各類單據(jù)錄入工作,確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性,錄入錯誤率控制在公司規(guī)定范圍內(nèi)。
2、數(shù)據(jù)整理與核對:對錄入的數(shù)據(jù)進行整理和核對,檢查數(shù)據(jù)的完整性和一致性,及時發(fā)現(xiàn)并糾正數(shù)據(jù)中的錯誤和異常情況。
3、文件管理:對相關文件和資料進行整理、歸檔和保管,確保文件的安全性和可追溯性。
4、基礎數(shù)據(jù)分析:對整理后的數(shù)據(jù)進行簡單的分析,如數(shù)據(jù)趨勢分析、數(shù)據(jù)對比分析等,為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
5、合規(guī)與保密:嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作流程,確保數(shù)據(jù)處理的合規(guī)性。
6、積極配合領導交代的其他任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,國貿(mào)、物流、供應鏈管理、財務、工商管理、計算機、統(tǒng)計等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉供應鏈管理流程、進口貿(mào)易、erp系統(tǒng)優(yōu)先,有財務共享中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練使用EXCEL辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)處理能力、文檔處理能力;
4、具備較強的責任心和細心,能夠認真、準確地完成各項工作任務;
5、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員有效溝通和協(xié)作。
工作地點
地址:深圳寶安區(qū)鑫榮懋濱海大廈五樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
黃敏HR
鑫榮懋果業(yè)科技集團股份有限公司
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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深圳市龍崗區(qū)平湖華南城
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大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
