職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部管理人才的測評實施工作,推動形成良性的干部人才供應(yīng)鏈,促進(jìn)人才流動與培養(yǎng);
2.組織并實施內(nèi)部人才梳理項目,策劃實施流程,通過人才盤點(diǎn)優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),識別潛力人才,指導(dǎo)業(yè)務(wù)銜接后續(xù)人才培養(yǎng)發(fā)展;
3.參與外部管理人才的面試評估,推動優(yōu)化人才評價標(biāo)準(zhǔn),引入適合企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才;
4.助搭建干部管理體系相關(guān)制度、流程、規(guī)范等;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)或相關(guān)管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛組織發(fā)展/人才發(fā)展工作,具備較強(qiáng)的理解能力和執(zhí)行推動力;
3、對組織診斷、人才培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)的工具和方法有一定的興趣和認(rèn)知;
4、心態(tài)開放,積極主動,抗壓力強(qiáng),能敏銳識別問題并推動改善
工作地點(diǎn)
地址:廣州黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū))廣州-黃埔區(qū)視源股份視源股份
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職位發(fā)布者
HR
廣州視源電子科技股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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廣東省廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城科珠路192號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-11 18:48:56
1660人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
