應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司薪酬體系設(shè)計與優(yōu)化，確保薪酬策略符合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
2.主導(dǎo)年度薪酬調(diào)研，完成3次以上市場薪酬數(shù)據(jù)分析報告
3.管理月度薪酬核算全流程，確保100%準(zhǔn)確率和及時性
4.對接外部咨詢機構(gòu)完成2次崗位價值評估項目
任職要求：
1.人力資源管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2.5年以上薪酬模塊實操經(jīng)驗，零售行業(yè)背景優(yōu)先
3.精通Excel函數(shù)應(yīng)用，能獨立完成薪酬建模
4.持有人力資源管理師二級或以上職業(yè)資格證書優(yōu)先
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：蘭州七里河區(qū)蘭州-七里河區(qū)蘭州中心寫字樓
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
鐘雙燕/..HR
甘肅紅川酒營銷有限責(zé)任公司
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快速消費品
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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蘭州市七里河區(qū)西站蘭州中心38樓
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