職位描述
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1、硬性要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、年齡上限36歲以?xún)?nèi);
3、過(guò)往資源要覆蓋:重點(diǎn)資源有(浙江省或者杭州):住建、市監(jiān)、商務(wù)廳、網(wǎng)信、發(fā)改、房協(xié);其次公安、消保委、人社、公積金、稅務(wù);
4、要有平臺(tái)端GR經(jīng)驗(yàn),在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)或O2O商業(yè)模式的平臺(tái)做過(guò)。
1、硬性要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、年齡上限36歲以?xún)?nèi);
3、過(guò)往資源要覆蓋:重點(diǎn)資源有(浙江省或者杭州):住建、市監(jiān)、商務(wù)廳、網(wǎng)信、發(fā)改、房協(xié);其次公安、消保委、人社、公積金、稅務(wù);
4、要有平臺(tái)端GR經(jīng)驗(yàn),在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)或O2O商業(yè)模式的平臺(tái)做過(guò)。
工作地點(diǎn)
地址:杭州蕭山區(qū)杭州蕭山區(qū)蕭紹路405
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職位發(fā)布者
伍穎科/..HR
銳仕方達(dá)
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請(qǐng)選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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北京市昌平
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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