應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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288人關(guān)注1. 業(yè)績目標(biāo)達(dá)成?
按公司年度認(rèn)證業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定團(tuán)隊(duì)年 / 季 / 月業(yè)績目標(biāo)并拆解至個(gè)人、跟蹤進(jìn)度，確保達(dá)標(biāo)；分析業(yè)績差距，制定補(bǔ)位策略（重點(diǎn)客戶攻堅(jiān)、新市場拓展），解決銷售關(guān)鍵阻礙。?
2. 客戶開發(fā)與維護(hù)?
牽頭拓展制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等企業(yè)客戶，挖掘認(rèn)證需求、制定個(gè)性化方案并完成新簽；維護(hù)核心客戶，定期回訪，協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)解決認(rèn)證問題，提升復(fù)購率與轉(zhuǎn)介紹率。?
3. 市場分析與策略制定?
調(diào)研認(rèn)證行業(yè)動(dòng)態(tài)（政策、競品、需求），收集市場信息（區(qū)域需求、熱門品類）并形成報(bào)告；據(jù)此制定區(qū)域 / 品類銷售策略，優(yōu)化客戶定位與銷售路徑。?
4. 跨部門協(xié)同與資源對接?
與認(rèn)證服務(wù)部、技術(shù)部等協(xié)同，確?？蛻粽J(rèn)證需求從簽約到落地銜接順暢；協(xié)調(diào)認(rèn)證專家、優(yōu)惠政策等公司資源，保障銷售工作，提升服務(wù)效率。?
任職要求?
1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，3 年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，其中 1 年以上認(rèn)證行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（如熟悉 ISO 體系認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證等）；2.?行業(yè)認(rèn)知：熟悉體系認(rèn)證行業(yè)政策法規(guī)、產(chǎn)品體系及市場競爭格局，能精準(zhǔn)判斷客戶認(rèn)證需求；?
3.能力素質(zhì)：具備較強(qiáng)的目標(biāo)感與執(zhí)行力，擁有優(yōu)秀的談判能力、客戶溝通能力及問題解決能力；?
4.職業(yè)素養(yǎng)：認(rèn)同認(rèn)證行業(yè)價(jià)值，具備誠信意識與服務(wù)意識，能承受銷售業(yè)績壓力。
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