靈武市人力資源服務有限公司根據(jù)業(yè)務開展需要，現(xiàn)面向社會招聘5名醫(yī)務人員，具體內(nèi)容如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;堅持德才兼?zhèn)?、以德為先為原則;堅持專業(yè)匹配、人崗相適原則。

二、崗位、報名資格條件

三、招聘流程

(一)報名

1、報名方式。本次招聘采取本人現(xiàn)場報名方式。

2、報名時需上交材料有：身份證復印件、戶口本復印件、學歷學位證復印件、職稱證和資格證復印件、學信網(wǎng)電子學歷備案表等，1寸照片3張(不限底色)，復印件不退回。

3、報名時間：2025年3月11日-13日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:30);

4、報名地點：靈武市人力資源服務有限公司，靈武市東苑小區(qū)北門東側(cè)。

(二)面試

1、面試人員：經(jīng)報名資格審核合格人員;

2、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分，低于60分為不合格;

3、面試時間、地點另行通知;

4、面試成績于面試結(jié)束當日在“靈武市人力資源服務有限公司”微信平臺公示;

5、面試期間，面試人員嚴禁攜帶手機等具有傳輸、通訊、記憶等功能的電子設備進入面試考場，不得向考官透漏本人姓名、籍貫、家庭情況等個人信息。

(三)體檢+政審

1、體檢人員：將按照進入面試人員成績從高到低的順序，以1:1的比例確定體檢和政審人選。

體檢標準參照事業(yè)單位錄用人員入職體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格者可組織一次復查，并以復查結(jié)果為最終體檢結(jié)論。最終體檢有不合格人員的，在初步招聘人選中再次進行篩選遞補。體檢時間、地點另行通知。體檢費用自理。

2、體檢合格人員須提供無犯罪記錄證明原件(戶籍所在地派出所出具)和個人征信報告(中國人民銀行出具)。

(四)公示及聘用

體檢與政審合格人員列入擬聘用人員名單并面向社會公示，公示期3天。公示期間如有群眾反映問題經(jīng)查實后影響聘用的，取消擬聘用人員聘用資格。公示期滿無異議的，由靈武市人力資源服務有限公司與聘用人員簽訂勞動合同、繳納社保后派駐上崗。

四、待遇

崗位工資+績效工資，崗位工資3000-4000元/月，績效工資依據(jù)每月績效考核結(jié)果發(fā)放，繳納社會保險。

五、違紀處理

招聘工作全程執(zhí)行回避制度。對違反招聘程序和要求的報名人員，視情節(jié)輕重，進行批評教育或取消考試資格;對弄虛作假的報考者，一經(jīng)查實，取消其考試資格或聘用資格。

六、注意事項

1、報考者報名時所留電話應保持暢通。因電話不暢通導致未能獲取相關(guān)通知的，后果自負。

2、本公告由靈武市人力資源服務有限公司負責解釋。

（責任編輯：小今）