發(fā)布:2026-04-28 14:02:35 關(guān)注:176次
一、招聘類型
1、全職博士后:人事檔案轉(zhuǎn)入學(xué)校,全職在校從事研究工作,由學(xué)校發(fā)放薪酬;
2、聯(lián)合培養(yǎng)博士后:由學(xué)校和企事業(yè)單位(含已建站和擬建站)聯(lián)合招收,人事檔案不轉(zhuǎn)入學(xué)校,由企事業(yè)單位發(fā)放薪酬。
*在職人員可通過(guò)國(guó)家級(jí)博士后科研工作站與學(xué)校相關(guān)流動(dòng)站進(jìn)行聯(lián)合培養(yǎng)。
二、崗位要求
1.擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國(guó)家法律法規(guī),具備良好的思想品德、學(xué)術(shù)道德、科研潛質(zhì)和綜合能力;
2.獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年、年齡35周歲以下(申請(qǐng)進(jìn)入企業(yè)博士后科研工作站的,年齡可適當(dāng)放寬)。
三、薪酬待遇
01、全職博士后:
1.赫曦博士后:最高可達(dá)54萬(wàn)/年(含國(guó)家相關(guān)項(xiàng)目資助)+學(xué)院及導(dǎo)師配套經(jīng)費(fèi);
2.重點(diǎn)薪酬:24萬(wàn)/年+學(xué)院及導(dǎo)師配套經(jīng)費(fèi);
3.一般薪酬:16萬(wàn)/年+學(xué)院及導(dǎo)師配套經(jīng)費(fèi)。
*符合條件者可疊加湖南省引才專項(xiàng)一次性生活補(bǔ)貼30萬(wàn)元。
*全職博士后均可申請(qǐng)國(guó)家資助博士后計(jì)劃(分A、B、C三檔,其中A檔為"博新計(jì)劃")。入選后,在享受重點(diǎn)薪酬的同時(shí),享受對(duì)應(yīng)檔位國(guó)家資助(28萬(wàn)/年、18萬(wàn)/年或12萬(wàn)/年)。
02、聯(lián)合培養(yǎng)博士后:
由企事業(yè)單位發(fā)放薪酬。學(xué)校鼓勵(lì)各科研流動(dòng)站與領(lǐng)軍企業(yè)、科研院所等企事業(yè)單位聯(lián)合招收博士后,支持企事業(yè)單位關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)學(xué)研合作。
四、配套支持保障(全職博士后)
1.按政策享受長(zhǎng)沙市人才補(bǔ)貼(包括生活補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼13-22萬(wàn)),湖南省一次性補(bǔ)貼(1.5萬(wàn)元);
2.在站期間學(xué)校計(jì)算工作年限,進(jìn)站前無(wú)工作經(jīng)歷的博士后人員參加工作時(shí)間從進(jìn)站之日起計(jì)算;
3.經(jīng)學(xué)校評(píng)審后可認(rèn)定副研究員任職資格(指標(biāo)單列);
4.在站期間取得的高水平研究成果(以湖南大學(xué)為第一作者單位),納入學(xué)校和學(xué)院獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效分配;
5.在站期間可在我校落戶,子女享受我校教職工子女入托、入學(xué)待遇。
五、申請(qǐng)流程
1.聯(lián)系導(dǎo)師和學(xué)院:申請(qǐng)人進(jìn)站前應(yīng)與擬選導(dǎo)師建立聯(lián)系,由導(dǎo)師對(duì)申請(qǐng)人的學(xué)術(shù)、專業(yè)水平及思想品德等各方面進(jìn)行深入了解,導(dǎo)師和學(xué)院同意招收。
導(dǎo)師信息可見(jiàn)學(xué)校教師主頁(yè)(https://img.jrzp.com/images_server/LocalUser/news/pic1/fnn0os5eiwe55 >附1:各學(xué)院聯(lián)系方式(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)
附2:學(xué)校簡(jiǎn)介
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